Coaching

Problématique

Accompagner des managers dans une situation délicate

 

Objectifs

Prendre du recul et développer ses ressources pour renouer avec la réussite

Développer le potentiel des managers et assurer un haut niveau de performance pour l’entreprise

 

Déroulement de la prestation

 

  • Clarification de la demande, du contexte, des enjeux
  • Contrat tripartite

        Définition des objectifs, moyens et bénéfices attendus

        Détermination des indicateurs d’évolutions

  • Accompagnement  personnalisé pour aider le coaché à élaborer ses solutions gagnantes
  •  Bilan du coaching

         Niveau d’atteinte des objectifs, changements observés

          Efforts à poursuivre

 

 Méthodologie

Entretiens individuels